Kalkulator Kartu Absen dengan Lembur

Tentang kalkulator ini

Kalkulator ini menjumlahkan jam kerja mingguan Anda dari waktu masuk dan keluar harian, mengurangi istirahat, dan membagi upah menjadi komponen waktu reguler dan lembur. Pilih aturan federal FLSA (lembur setelah 40 jam per minggu), aturan California (lembur setelah 8 jam per hari, upah ganda setelah 12 jam), atau tanpa lembur sama sekali, sesuai situasi Anda.

Cara membaca hasil Anda

Angka utama adalah upah kotor mingguan Anda. Pita ringkasan di atas menampilkan total jam kerja dan total jam lembur di samping angka upah. Di bawah bidang masukan, baris rincian mencantumkan jam waktu reguler, lembur (1,5x), dan waktu ganda (2x) beserta nilai uangnya. Grafik batang tersegmen per hari memvisualisasikan jam setiap hari dengan kode warna: waktu reguler (biru-hijau), lembur (kuning-kecoklatan), atau waktu ganda (merah). Hari yang batangnya sepenuhnya biru-hijau berarti tidak ada lembur yang terpicu pada hari itu. Dengan rezim FLSA, ambang batas lembur adalah 40 jam per minggu: tidak ada yang berubah menjadi kuning-kecoklatan pada batang harian sampai total akumulasi mingguan melewati batas tersebut.

Contoh perhitungan

Lima hari kerja, pukul 09.00-18.00 dengan istirahat 30 menit per hari, tarif per jam 20, rezim FLSA.

Setiap hari menghasilkan 8 jam 30 menit kerja (510 menit). Total untuk seminggu: 42,5 jam. Rezim FLSA berlaku setelah 40 jam reguler, sehingga 40 jam dibayar pada tarif reguler (800) dan 2,5 jam pada tarif 1,5x (75). Upah kotor mingguan adalah 875, di mana 25 di antaranya adalah premi lembur di atas waktu dasar.

Pertanyaan umum

Apa itu aturan 40 jam FLSA?

Fair Labor Standards Act mewajibkan pemberi kerja yang tercakup di Amerika Serikat untuk membayar karyawan yang tidak dikecualikan setidaknya 1,5 kali tarif reguler mereka untuk setiap jam yang dikerjakan melebihi 40 jam dalam satu minggu kerja. Aturan ini bersifat mingguan, bukan harian — bekerja 10 jam pada hari Senin saja tidak serta-merta memicu lembur FLSA.

Apa perbedaan lembur California dengan lembur federal FLSA?

California menerapkan lembur berdasarkan harian: jam ke-8 hingga ke-12 dalam satu hari menghasilkan upah 1,5x, dan jam di atas 12 dalam sehari menghasilkan upah 2x (waktu ganda). Di samping itu, aturan mingguan tetap berlaku — jam waktu reguler yang melebihi 40 jam dalam seminggu ditingkatkan menjadi lembur 1,5x. Artinya, pekerja California yang secara rutin bekerja dalam hari-hari panjang dapat memperoleh lebih banyak lembur daripada yang dihasilkan oleh aturan federal saja.

Apakah kalkulator ini memperhitungkan aturan hari ketujuh berturut-turut?

Belum. Berdasarkan hukum California, 8 jam pertama pada hari ketujuh berturut-turut dalam seminggu kerja dibayar 1,5x dan jam di atas 8 dibayar 2x. Kalkulator ini memperlakukan ketujuh hari tersebut di bawah aturan harian dan mingguan standar. Jika Anda secara rutin bekerja tujuh hari seminggu di California, terapkan rezim California sebagai pendekatan yang cukup dekat dan perlu diketahui bahwa premi mungkin sedikit lebih rendah dari yang seharusnya.

Apa yang termasuk dalam tarif reguler untuk keperluan lembur?

Menurut FLSA, tarif reguler mencakup sebagian besar bentuk remunerasi — upah per jam, upah satuan, bonus non-diskresioner — dibagi dengan jam kerja. Kalkulator ini menggunakan satu upah per jam sebagai tarif reguler. Jika Anda menerima bonus atau tunjangan shift, premi lembur aktual Anda mungkin lebih tinggi.

Bisakah saya menggunakan ini untuk karyawan bergaji tetap?

Karyawan bergaji tetap yang diklasifikasikan sebagai dikecualikan berdasarkan FLSA (biasanya jabatan eksekutif, administratif, atau profesional yang berpenghasilan di atas ambang gaji) tidak berhak atas upah lembur. Untuk karyawan bergaji tetap yang tidak dikecualikan, bagi gaji mingguan dengan jumlah jam yang dimaksudkan untuk dicakup gaji tersebut guna menemukan tarif per jam reguler, lalu masukkan tarif tersebut di sini.

Cara penghitungan

Menit kerja per hari dihitung sebagai selisih antara jam keluar dan jam masuk (melewati tengah malam untuk shift malam) dikurangi menit istirahat, dengan nilai minimum nol. Dalam rezim California, setiap hari langsung diklasifikasikan: 480 menit pertama (8 jam) adalah waktu reguler, menit 481 hingga 720 (jam ke-8 hingga ke-12) adalah lembur 1,5x, dan menit apa pun di atas 720 (lebih dari 12 jam) adalah waktu ganda 2x. Dalam rezim FLSA (dan untuk langkah mingguan rezim California), semua menit kerja harian pertama-tama diperlakukan sebagai reguler; setelah total akumulasi mingguan menit reguler melebihi 2.400 (40 jam), kelebihannya diklasifikasikan ulang sebagai lembur 1,5x. Upah kotor sama dengan (menit reguler / 60 x tarif) + (menit lembur / 60 x tarif x 1,5) + (menit waktu ganda / 60 x tarif x 2). Premi lembur yang dilaporkan secara terpisah hanyalah bagian di atas waktu dasar: (menit lembur / 60 x tarif x 0,5) + (menit waktu ganda / 60 x tarif x 1).